Change Management in der VUCA Welt: Seminare in Berlin

Wie führen Sie Ihr Team erfolgreich in der VUCA-Welt? Durch zunehmende Agilität und New Work kommen neue Herausforderungen auf Führungskräfte zu. Mit Change Management in der VUCA Welt: Seminare in Berlin erhalten Sie Umsetzungstipps und Strategien um Veränderungsprozesse erfolgreich zu managen. Das Seminar behandelt folgende Schwerpunkte:

• Change Management in der VUCA-World
• New Work: Die Zukunft für Teams und Mitarbeiter?
• Agile Kompetenzen für Führungskräfte

Change Management in der VUCA Welt: Seminare in Berlin mit der Produkt-Nr. E 19 online buchen; bequem und einfach mit dem Seminarformular online.

Zielgruppe zu Change Management in der VUCA Welt: Seminare in Berlin

• Team-, Gruppen- und Projektleiter, stellvertretende Führungskräfte, Leiter von Stabstellen.
• Key Account Manager, Produktmanager und Assistenten von Vorstand und Geschäftsführung.
• Verantwortliche, die Teams, Kollegen und Mitarbeiter führen.

Jeder Teilnehmer erhält mit Change Management in der VUCA Welt: Seminare in Berlin die S+P Tool Box:

• S+P Führungs-Cockpit: Der VUCA-Leitfaden
• S+P Check: Management 4.0 – Agile Organisation richtig umsetzen
• S+P Leitfaden: New Work nachhaltig etablieren
• S+P-Test „Prüfen Sie Ihre Feedback-Fähigkeit auf Agilität“
• S+P Test Digitaler Wandel: Wie professionell managen Sie Veränderungen?

Seminarprogramm – Change Management in der VUCA Welt: Seminare in Berlin:

Change Management in der VUCA-World

• Was bedeutet VUCA für das Unternehmen?
• Mehr Flexibilität im Tagesgeschäft – Einsatz von agilen Techniken
• Der Mix macht´s: Kombination agiler Techniken
• Change Management: Innovationen mit Schnellbooten starten
• Flow schaffen und ein Pull-System etablieren

Die Teilnehmer erhalten die S+P Tool Box:

+ S+P Führungs-Cockpit: Der VUCA-Leitfaden

+ S+P Check: Management 4.0 – Agile Organisation richtig umsetzen

New Work: Die Zukunft für Teams und Mitarbeiter?

• Wie verändert New Work die Mitarbeiter- und Teamstruktur?
• Vertrauen führt! Verantwortung und Kompetenzen übertragen
• Kommunikation: Mit Daily Scrum zum neuen Team-Meeting
• Potentiale in multikulturellen Teams fördern und heben
• Teams in Veränderungsprozessen richtig führen
• Agile Ziele definieren, umsetzen und die Mitarbeiter für die Ziele gewinnen
• Feedback – Eine besondere Herausforderung in der agilen Führung

Die Teilnehmer erhalten die S+P Tool Box:

+ S+P Leitfaden: New Work nachhaltig etablieren

+ S+P-Test: Prüfen Sie Ihre Feedback-Fähigkeit auf Agilität

+ S+P Test: Agile Teamentwicklung

Agile Kompetenzen für Führungskräfte

• Was bedeutet Agilität für die Zusammenarbeit und Prozesse im Unternehmen?
• Führungsaufgabe Agilität – so kommunizieren Sie den digitalen Wandel im Unternehmen
• „Spielregeln“ und Kommunikationswege im Team klar definieren
• Mit Zielen führen und Ziele agil formulieren
• Teammitglieder „mit ins Boot holen“ – Agilität zur gemeinsamen Sache machen

Die Teilnehmer erhalten die S+P Tool Box:

+ S+P Test Digitaler Wandel: Wie professionell managen Sie Veränderungen?

+ S+P Leitfaden: Instrumente für den agilen Sprint

Die Teilnehmer haben neben dem Seminar Change Management in der VUCA Welt auch folgende Seminare New Work besucht:

Zielvereinbarung und Zeitmanagement

Seminar Zeitmanagement

Seminar Entscheidungskompetenz für Führungskräfte

Seminar Resilienz für Führungskräfte

Zeitmanagement für Manager 

Seminare Erfolgreich Führen

Seminare Kommunikation

Kommunikation trainieren

Mitarbeitergespräche & Kommunikation